『PCA Hub 給与明細』ではどのような明細を配信できますか？

『PCA Hub 給与明細』で配信できる明細は以下の通りです。 給与明細書 賞与明細書 源泉徴収票 給与改定通知書 標準報酬決定通知書 標準報酬改定通知書 年末調整通知書 還付金明細書 詳細表示

非課税限度額を基準にして、通勤費を自動で非課税と課税に振り分けることはできますか。

「社員」－「社員登録」－「社員情報の登録」－［通勤費］タブにて、［通勤費区分］を設定することで通勤費を自動で非課税と課税に振り分けることができます。 【参考】 「給与体系」－「計算式の登録」にて通勤費の計算式を作成する場合は、計算結果の代入先に支給項目［BA030通勤計算］を指定することで、［通勤... 詳細表示

住民税の納付データを作成する際に使用できる出力フォーマットを教えてください。

「給与」－「地方税納付」では、次の出力フォーマットに対応しております。 【対応している出力フォーマット】 　・みずほ銀行 　・みずほ銀行（旧富士） 　・みずほ銀行（旧第一勧業） 　・地銀協 　・りそな銀行（旧あさひ） 　・三井住友銀行（旧さくら） 　... 詳細表示

「社員情報の登録」－［給与］タブに表示されている残業単価の名称を変更したいのですが。

以下の方法により、残業単価の名称を変更することができます。【手順】①「給与体系」－「支給控除項目の登録」を起動し、変更したい給与体系を選択します。②［給与］－［支給］タブから変更したい項目を選択します。③［項目名］を変更し［登録］ボタンをクリックします。【参考】残業単価の名称に使用している記号・項目名は次の通りで... 詳細表示

社員の健康保険や介護保険の金額を手入力で設定できますか。

以下の方法により、設定することができます。 【手順】 ①「社員」－「社員情報の登録」で社員を選択します。 ②［保険］－［社会保険］タブをクリックします。 ③［健康保険］－［標準報酬月額］の金額を0円にします。 ④健康保険料や介護保険料の入力欄に金額を手入力します。 【注意】 標準報酬月額が0... 詳細表示

退職者に給与の支給はできますか。

退職者に給与の支給をするには、給与入力時に退職者を表示させることで、通常通り入力することができます。「給与明細書入力」では画面左下にて、「給与一覧表入力」「給与複写入力」では［社員指定］画面にて、表示する就労状況を指定することができます。【参考】「給与明細書入力」にて休職者・退職者にチェックを付けた場合は、休職者... 詳細表示

『PCA Hub』の各サイトへのアクセス方法

各サイトのURLは以下の通りです。 ポータルサイトをブラウザのブックマーク（お気に入り）に追加しておけば、そこから目的のサイトへ簡単にアクセスできます。 「PCA Hub ポータルサイト」：https://お客様のテナント名.pcahub.jp/g 「PCA Hub テナント管理サイト」：https:/... 詳細表示

労働時間の合計（出勤時間＋残業時間）を確認することはできますか？

以下の作業により、労働時間の合計（出勤時間＋残業時間）を確認することができます。 【手順】 ①「管理帳票」－「台帳」－「賃金台帳」を 起動し、［条件指示］画面を表示します。 ②［対象期間］の設定や必要に応じて社員や部門の指定を行います。 ③［項目パターン］にて［給与勤怠］にチェックを付け、使用する項目... 詳細表示

支給控除項目の登録の体系単価と計算単価の違いは何ですか？

計算単価は社員ごとに単価を登録することができます。 体系単価は社員ごとの登録ができないため、体系単価を作成した給与体系に所属する社員は全員共通の単価を使用します。 体系単価と計算単価の使い分けは以下の通りです。 【例1】 在宅手当を支給する。在宅回数×500円が支給額になる。500円は全員共通。 ... 詳細表示

PCAソフトをバージョンアップした場合、データはそのまま使えますか。

お客様にてコンバート作業をしていただくことにより、 旧ソフトからのデータをバージョンアップしたソフトに移行できます。 製品交換まで至らないリビジョンアップについては、 コンバートは不要です。（必要に応じてソフト側で自動でコンバートします。） 【注意】 既にサポートが終了している製品からのコン... 詳細表示