社員の採用者数を確認することはできますか？

「管理帳票」－「社員推移表」にて確認することができます。 【参考】 「社員推移表」では、勤務地別や所属別に採用者数を確認することもできます。 【注意】 『人事じまん（jiman）』には、「入職率・離職率推移表」は搭載されていません。 詳細表示

令和6年4月1日施行の労働条件通知書に対応していますか？

リビジョン6.30へアップデートをすることで新様式に対応します。 ※リビジョン6.30の公開日は令和6年4月8日午前10時からです。 詳細表示

発令日や従業員区分等の名称を変更したいのですが、どこで修正すればよいでしょうか。

発令日や従業員区分等のシステム定義管理項目は、「前準備」－「システム定義管理項目名の編集」にて変更することができます。 【手順】 ①「前準備」－「システム定義管理項目名の編集」を起動します。 ②［管理項目一覧］にて、変更したい入出力項目を選択します。 ③［入出力項目］にて名称を変更し、［登録］ボタンを... 詳細表示

『PCA人事管理』の一般ユーザーに閲覧させたくない社員がいる場合、どうしたらいいですか。

「社員レベルの設定」を利用することで、領域責任者ではない一般ユーザーが閲覧可能な社員を社員単位で制限できます。 詳細は下記の資料をご確認ください。表示されない場合はこちら（PDF）をご確認ください。 詳細表示

休職の社員に復職日を入力しても［在職］に戻らないのですが、どうすればいいですか。

［休職］の履歴は複数入力することができますが、すべての履歴に［復職日］を入力しないと［在職］に戻りません。【例】令和2年4月1日から1年間休職の予定だった社員が復職せず、令和3年4月1日から更に1年休職した場合、1行目の復職日にも令和4年4月1日と入力することによって［在職］に戻ります。開始日　令和2年4月1日　... 詳細表示

組織図に社員の名前を出力することはできますか。

以下の操作を行うことにより、組織図に社員の名前を出力することができます。【手順】①「管理帳票」－「組織図」を起動すると［条件指示］画面が表示されます。②［社員出力設定］を［指定なし］に設定し、［画面出力］ボタンをクリックします。 詳細表示

労働条件通知書にて、［賃金］タブより［社員データから読込］を行いましたが、手当の項目名が表示されません。項目名を表示させるにはどのようにすればいいですか。

「社員」－「労働条件通知書」の［賃金］タブに手当の項目名を表示させるには、以下の設定が必要です。【手順】①「前準備」ー「支給控除項目の登録」より、対象の給与体系を選択します。②［通知書設定］のボタンをクリックします。③［諸手当の額又は計算方法］にある［イ,ロ,ハ,ニ］の各項目を選択することで、［手当名］を入力し［... 詳細表示

「一覧帳票」に部門コードや役職コードを出力したいのですが？

「一覧帳票」に部門コードや役職コードを出力するには、「管理帳票」－「一覧帳票」－「一覧帳票レイアウトの登録」の［レイアウト設計］タブにて、所属部門、役職の［コード］にチェックをつけて、登録をします。 詳細表示

「障害者雇用状況の確認」のデータを集計するには、どこを設定すればいいでしょうか？

「社員」－「社員情報の登録」－［就労］タブの［障害者雇用率計算情報］欄にて［雇用率計算に含める］にチェックを入れて入力してください。 【参考】 以下の条件に該当する社員は集計対象外となります。 ・［雇用率計算に含める］にチェックが入っていない社員。 ・基準日時点で入社していない社員。 ・基準日時... 詳細表示

社員の入職率や離職率を確認することはできますか？

「管理帳票」－「入職率・離職率推移表」にて確認することができます。 【参考】 「入職率・離職率推移表」では、社員数・入職者数・離職者数・入職超過数・入職超過率なども確認することができます。 【注意】 『人事じまん（jiman）』には、「入職率・離職率推移表」は搭載されていません。 詳細表示