皆勤手当や精勤手当のような、欠勤日数によって支給額の変わる手当を作成できますか？

計算式テーブル機能を利用して、作成することができます。 下記の設定例をご参考ください。 【例】 事欠日数（AA005）が0日の場合は10,000円 事欠日数（AA005）が3日以下の場合は5,000円 事欠日数（AA005）が3日を超える場合は0円 となるような「精勤手当」を作成する。 ... 詳細表示

社会保険料を誤った金額で徴収していました。次回の給与で清算したいのですがどうすればいいですか？

下記いずれかの方法で清算してください。 ①同じ社会保険項目を使用する ②［CA015 社保調整］を使用する ※9列明細書ではご使用になれません。 【例1】月々10,000円の健康保険料を、誤って13,000円徴収してしまっため3,000円返金したい ①次回の給与の「健康保険料」に7,000円（元々の... 詳細表示

「リカバリ時の表示メッセージの管理」 は、どのような機能ですか？

複数企業の管理をしている際に、バックアップに含まれるユーザーID情報とリカバリ先に存在する システムユーザーID情報が一致した場合に、意図せずリカバリしたデータ領域をユーザーIDが一致したことにより、データを参照できるようになってしまいます。 この様なケースを避ける場合には、「動作選択メッセージを表示する... 詳細表示

『PCAクラウド/サブスク』で「PCA アカウント」をシステムユーザーとして登録する方法を教えてください。

※こちらの作業を行うにはあらかじめ「システムツール」で「PCA ID」を有効にしておく必要があります。 　まだ「PCA ID」を有効にしていない場合は、こちらをご覧ください。 【操作手順】 ①PCA製品を起動し、システム管理者のユーザーIDでログオンします。 ②メインカテゴリ「セキュリティ」ー「シ... 詳細表示

「社員情報の登録」の［就労・所属］タブの［就労状況］を退職に変更したいのですが、グレーになっており変更ができません。

人事ソフトと給与ソフトを自動連動している場合は、給与ソフトから［就労状況］の変更をすることはできません。 人事ソフトの「社員情報の登録」－［就労］タブにて退職日を入力してください。 退職日を入力した後の給与ソフトへの反映方法についてはこちらを参照ください。 詳細表示

通勤費として定期代を支給します。どのように設定すれば良いですか？

下記の手順で、一定期間ごとに定期代を支給する設定が可能です。 【手順】 ①「社員」－「社員登録」－「社員情報の登録」を起動します。 ②対象社員をダブルクリックして詳細画面を開き、［通勤費］タブを開きます。 ③［通勤費区分］で［交通機関定期券他］を選択します。 ※通勤費区分によって、非課税限度額が... 詳細表示

基礎控除や給与所得控除の改正に関する対応について教えてください。

『PCA 給与シリーズ』にて年内の給与・賞与処理を行った後、「年末調整」－「年末調整計算」を実行することで、令和7年度税制改正の内容に基づいて、基礎控除額や給与所得控除額を自動計算します。 ただし、令和7年12月1日以降に課税支給がない社員の年末調整については、改正後の控除等は適用されないこととされているため、... 詳細表示

明細書に表示されている各項目の記号の確認方法を教えてください。

10列明細もしくは15行明細をご利用の場合、「明細書レイアウトの登録」にて確認することができます。 【手順】 ①「給与体系」－「明細書レイアウトの登録」を起動し、［給与体系］を選択します。 ②明細書レイアウト（画像の赤枠部分）から記号を確認したい項目を選択すると、画面上部の［選択項目］欄で、その項目に対... 詳細表示

古いリビジョンでも地方税、国税への電子申告をすることはできますか？

法改正等により電子申告のレイアウトが変更される場合がございます。 そのため、電子申告を行う場合は、毎年12月末頃に公開しております電子申告対応版へアップデートを行ってから電子申告の処理を行ってください。 詳細表示

「基礎賃金集計表資料」で、前年の退職者が集計されません。

出力時の設定で社員／部門の個別指定を行っていると、前年の退職者が出力されません。 下記の手順で個別指定せずに出力してください。 ※ 「基礎賃金集計表資料」は『給与じまんＤＸ（jiman 含む）』ではご使用になれません。 ※ 『PCA 給与ＤＸ システムA』は電子申請に対応していません。 【手順】 ①... 詳細表示