労働保険一覧表の雇用保険料（算定対象者）の保険料と事業主、労災保険料の保険料が-となっており数字がでない。

雇用保険と労災保険の算定基礎額が同額かつ、労災保険料率が1つしかない場合は「-」にて省略されるようになっております。 【参考】 厚生労働省の労働保険年度更新申告書の書き方に準拠した表示となっています。 詳細はこちらを参照ください。 詳細表示

『PCA人事管理』と連動する項目を確認できますか。

「社員情報の登録」画面で連動項目の表示色を変更することにより確認できます。【手順】①「社員」－「社員情報の登録」で社員を選択します。②［設定］－［人事連動項目の表示色を変更］の［自動連動］または［手動連動］にチェックを付けます。【参考】『PCA人事管理』と自動連動しているかどうかによって表示される色が異なります。... 詳細表示

『PCAクラウド給与』でデータ領域のリカバリを行うと、「バックアップデータ内に100KB以上の社員の画像データがあるためリカバリを実行できません。」という...

『PCAクラウド』では、100KB以上の画像ファイルが含まれているバックアップデータをリカバリーすることはできません。以下の手順で「社員画像圧縮ツール」を使用してからリカバリを再度実行してください。【手順】①弊社ホームページ、またはクラウドのお申し込み時に届いたメールに記載されているURLから『PCAクラウド給与... 詳細表示

締日は何に使いますか。

締日は、「管理帳票」－「労働保険」－「基礎賃金集計表資料」、「雇用保険離職証明書資料」を出力するときに使用します。 通常の給与計算では使用しません。 【注意】 『給与じまん』には、「基礎賃金集計表資料」、「雇用保険離職証明書資料」は搭載されていません。 『システムA』には「雇用保険離職証明書資料」は搭... 詳細表示

年度をまたがった資料は印刷できますか。

「管理帳票」－「台帳」－「賃金台帳」「勤怠台帳」、「管理帳票」－「支給控除一覧表」－「累計支給控除一覧表」「自由合計支給控除一覧表」は、同一会社に前年のデータが入っていれば、年度をまたがって印刷することができます。 各帳票の［期間指定］画面にて、開始指定月をクリックし［Shift］キーを押しながら終了月をクリッ... 詳細表示

銀行振込データの作成で「ヘッダーレコードにエラーが存在します。会社名（会社コード）が不正です。」と表示されます。

このメッセージは、委託者名、または委託番号が入力されていない場合に表示されます。振込データ作成は中断し、項目をご確認ください。【手順】①「前準備」－「金融機関の登録」を起動します。②［会社口座別］をクリックし、持込金融機関を選択します。③［会社講座情報］に委託者名、委託者名フリガナ、委託番号を入力します。委託番号... 詳細表示

翌月払いの設定はできますか。

翌月払いの設定をするには、「前準備」－「支給日の登録」で、1回目支給日を（例）［XX年1月5日12月分］と入力します。【解説】例の場合は、1回目［XX年1月5日12月分］～12回目［XX年12月5日11月分］で1年となります。 詳細表示

「社会保険（雇用保険）の登録」で、料率変更した際、使用期間を違う日付で登録してしまいました。修正方法を教えてください。

［健保・厚年保険料率］タブ（または［率情報］タブ）の［期間の変更］から修正可能です。 誤入力の状況に合わせて、事前にバックアップを実行のうえ、以下のいずれかの手順を行ってください。 パターン1：誤って不要な使用期間（履歴）を追加してしまった場合 （例：「4月1日～」の期間を登録した後に、誤って「... 詳細表示

『PCA Hub 給与明細』で明細を配信する設定になっている社員を一覧で確認できますか？

下記の手順で確認することができます。 【手順】 ①「随時」－「PCA Hub連動設定」を起動します。 ② ツールバーの［社員一覧］をクリックします。 ③ 検索条件画面が表示されたら、［明細配布方法］で［紙で配布する］［PCA Hub 給与明細］の両方にチェックを入れ、必要に応じてその他の条件を設定して... 詳細表示

賃金台帳で賃金計算期間を表示できますか？また、社員とパートで異なる賃金計算期間を表示できますか？

下記の手順で、賃金台帳に賃金計算期間を表示することができます。 【手順】 ①「管理帳票」－「台帳」－「賃金台帳」を起動します。 ②条件指示画面が表示されたら、［出力詳細設定］の［賃金計算期間を出力する］にチェックを入れます（条件指示画面が表示されない場合は、ツールバーの［集計条件］をクリックしてください... 詳細表示