賞与の所得税の算出方法を教えてください。

賞与の課税対象額に、前月給与の課税対象額と扶養人数を国税庁の［賞与に対する源泉徴収税額の算出率の表］にあてはめて求めた税率を乗じて算出します。このとき、前月給与とは前月分の給与ではなく、前月中の支給を指します。6月13日支給の賞与の場合は、5月X日の給与が前月給与になります。なお、以下の場合は、通常の所得税算出方... 詳細表示

「マイナンバー管理ツール」のマニュアルはどこで確認できますか。

［PCA最新ソフトダウンロード］サイト（会員限定）からダウンロードが可能です。 給与の製造番号・電話番号を入力し、次へをクリックします。 ソフト名は給与製品にチェックを入れて、担当者名・メールアドレスを入力し、お申し込みをクリックします。 【バンドルソフトマイナンバー管理ツール（製品マニュアル（... 詳細表示

製品を起動すると「サブスクリプション利用期限が近づいています。」というメッセージが表示されるのですが？

PCAサブスク（年額契約）を利用している場合、利用期限の30日前から表示されるメッセージとなります。 契約を更新する場合は利用期限の8日前まで、更新しない場合は利用期限当日まで表示されます。 ＜PCAで直接『PCAサブスク』をご契約された方＞ ZINNIAで手続きを行わなくても、契約は自動更新されます。... 詳細表示

障害者などに該当する場合の扶養人数の加算方法を教えてください。

「社員」－「社員情報の登録」の［所得税・年末調整］－［扶養親族等の数］は、本人・扶養・配偶者が［一般障害者］［特別障害者］に該当する場合と、本人が［寡婦］［ひとり親］［勤労学生］に該当する場合は、1人ずつ加算した人数を、扶養・配偶者が［同居特別障害者］に該当する場合は、2人ずつ加算した人数を入力します。また、平成... 詳細表示

新入社員の初月給与で社会保険料を徴収しないように設定できますか。

以下の手順で設定することができます。 また、本処理を行う前にデータのバックアップをお取りください。 【手順】 ①「前準備」-「支給日の登録」を開き、該当の支給日区分をダブルクリックします。 ②［その他］タブを開き、［保険料徴収］の［徴収区分］が［翌月徴収］になっていることを確認します。 ③「社員」-... 詳細表示

給与のデータをExcelに転送できますか。

給与のデータは、［社員マスター］［給与データ］［賞与データ］［年末調整データ］の中から必要な項目を選択して、Excelファイルに保存することができます。【手順】①「随時」－「汎用データの作成」を起動します。② 出力先の選択で［Excel］を選択し、出力先フォルダを指定します。③ データレイアウトの選択で［汎用デー... 詳細表示

アップデートの通知を延ばすことはできますか？

アップデートの通知を延ばす方法は以下の通りです。 ①ソフト起動時に表示される「製品アップデート」画面にて、［次回通知日の設定］ボタンをクリックします。 ②「次回通知日の設定」画面で「次回通知日」にチェックを付け、「製品アップデート」画面を表示する日時を指定してください。 ※アップデートの日時は最... 詳細表示

ソフト起動時に製品サービスライセンスのお知らせが表示されます。

有効期限が近づくか、有効期限が切れ、無効になった製品サ―ビスライセンスが登録されている場合は、 ソフト起動時に以下のメッセージが表示されます。 ≪有効期限が近づいているとき≫ 「製品サービスライセンスの期限が近づいている製品があります。システムツールの「製品サービスライセンスの管理」をご確認ください。」... 詳細表示

遡及金額はどのように入力すればいいですか。

遡及金額は、「社会保険」－「月額変更（算定基礎）届計算・修正」の修正画面を起動し、［昇（降）給］［遡及支払額］［昇（降）給差月額］欄に入力します。・［昇（降）給］チェックを付け、昇（降）給が行われた月または遡及金額が支払われた月を入力します。［1.昇給］［2.降給］のどちらかにチェックを付けます。・［遡及支払額］... 詳細表示

給与明細書入力や給与一覧表入力で、出勤日数を入力すると、病欠日数に値が入力されます。

給与ソフトには、出勤日数を自動計算する［勤怠自動計算］機能があります。 この機能が有効になっていると、要勤務日数から事欠日数、病欠日数、有休消化日数を引いた日数を出勤日数に表示します。 出勤日数を先に入力した場合は、病欠日数で調整されます。 勤怠自動計算は、「給与体系」－「体系基本情報の登録」の［その他... 詳細表示