給与明細書入力や給与一覧表入力で、出勤日数を入力すると、病欠日数に値が入力されます。

給与ソフトには、出勤日数を自動計算する［勤怠自動計算］機能があります。 この機能が有効になっていると、要勤務日数から事欠日数、病欠日数、有休消化日数を引いた日数を出勤日数に表示します。 出勤日数を先に入力した場合は、病欠日数で調整されます。 勤怠自動計算は、「給与体系」－「体系基本情報の登録」の［その他... 詳細表示

社員情報の登録で入力した住民税を一覧で確認することはできますか。

「マスターナビゲータ」を使用すると社員情報の登録で入力してある住民税を一覧で確認することができます。 【手順】 ①「社員」－「社員登録」－「マスターナビゲータ」を起動します。 ② 項目パターンから［新規作成］を選択し、［設定］ボタンをクリックします。 ③ パターン名を入力し、複写元は指定なしのまま、［... 詳細表示

給与支払報告書（源泉徴収票）の摘要欄に、前職分の支給額や支払者などは出力できますか。

前職分の情報は、「年末調整」－「年末調整控除項目入力」の［前職分・調整額］タブにて前職の情報を入力後、［摘要］タブの［前職分を転記する］にチェックを付けることで出力できます。 詳細表示

明細書をPDFに保存するとき、ファイル名は変更できますか。

ファイル名の変更は、「給与（賞与）」－「給与（賞与）明細書」の［印刷等の出力指示］画面にて、「社員コード」「部門－部課－社員コード」から選択できます。また、社員名、支給日を付加することもできます。【参考】・「社員コード」を選択した場合は、「0001.PDF」・「部門－部課－社員コード」を選択した場合は、「000－... 詳細表示

「明細書レイアウトの登録」を行っています。項目の並び順を変えずに、全体を左（右）に一括で移動させることはできますか？

「明細書レイアウトの登録」画面のツールバーにある［左（右）方向］ボタンをクリックすることで複数の項目を一括で移動することができます。移動の起点となる項目を選択し、移動させたい方向のボタンをクリックしてください。 【参考】 移動方向に空欄がある場合、選択した項目から空欄までの項目を一括で1つずつ移動します。... 詳細表示

年末調整計算を実行した際、自動判定される項目の一覧はありますか？

詳細は下記の資料をご確認ください。表示されない場合はこちら（PDF）をご確認ください。 詳細表示

一覧表入力で、項目に入力した後にカーソルが移動する方向を変更できますか。

以下の操作を行うことにより、変更することができます。 【手順】 ①「給与（賞与）」－「給与（賞与）一覧表入力」を起動し、［入力開始］ボタンをクリックします。 ②メニューバーの［設定］－［移動方向］で、［縦（横）移動］を選択します。 ・縦移動：入力中［Enter］キーを押すごとに下に向かって移動 ・横... 詳細表示

給与明細書の出力時に出勤日数に有休消化日数、代休特休日数を加算したいです。

以下の操作を行うことにより、加算することができます。①「給与体系」－「体系基本情報の登録」を起動し、設定したい給与体系を選択してから、［その他の設定］タブをクリックします。②［明細書出力時の出勤日数設定］にて、［有休消化日数を加算］しない・する、［代休特休日数を加減算］から加算しない・加算する・減算するを選択しま... 詳細表示

「マイナンバー管理ツール」で扶養親族は登録できますか

「マイナンバー管理ツール」では本人・扶養親族を登録することはできません。 以下の方法により、『PCA給与』で登録することができます。 【手順】 ①『PCA給与』を起動します。 ②「社員」－「個人番号連動」で［実行］ボタンをクリックして「マイナンバー管理ツール」へ情報を反映させます。 詳細表示

明細書の摘要文を変更しましたが、明細書に反映されません。

既に給与が入力済みの場合は、「会社基本情報の登録」や「社員情報の登録」の摘要を変更しても自動的には反映されません。反映させるには「給与」－「給与明細書入力」にて該当社員の画面を起動し、［編集］－［会社別（社員別）摘要読込］をクリックします。【参考】「随時」－「データの再計算」の［明細書摘要文を反映する］を使用する... 詳細表示