給与の締日が変更になり、同じ月に給与が2回支給されます。どのように対応できますか？

一時払いの機能を利用することで月に2回の支給を行うことができます。一時払いとして明細書を入力する場合は「給与」－「給与明細書入力」を起動後、［処理支給回］にて入力する一時払いの支給回を選択してください。 【参考】 初期設定では、一時払いは使用できない設定になっています。一時払いの設定ができていない（処... 詳細表示

アップデートすると「社員」－「社員登録」－「社員情報の登録」内の項目が変わったのですが？

リビジョン6.30より、「社員情報の登録」内にタブが追加され一部項目が移動しました。 主な変更箇所は次の通りです。 ■新たに［住所］タブが追加されました。 ［個人情報］タブに入力されていた［住所情報］は、［住所］タブの［住民票住所］に移動されています。また、［住民票住所］と［現住所］を別管理でき... 詳細表示

「個人番号入力」で登録した情報を出力して確認することはできますか。

申し訳ございませんが、「マイナンバー管理ツール」の「個人番号」－「個人番号入力」で登録した個人番号や社員の氏名などを出力することはできません。ただし、「PCAマイナンバー電子割符オプション」と「マイナンバーセキュア出力ツール」を利用することにより出力できるようになります。詳しくは、こちらをご確認ください。 詳細表示

年の途中で社員の部門を変更しても問題ないですか。

年の途中で社員の部門を変更しても問題ありません。変更方法は、「社員」－「社員情報の登録」で社員を選択し、［就労・所属］タブにて［所属部門］を修正します。部門変更後に各種帳票を出力するとき、変更した社員が集計される部門は各種帳票の条件指示で指定する［集計時の参照先］によって異なりますのでご注意ください。［集計時の参... 詳細表示

社員を削除する方法を教えてください。

「社員」－「社員登録」－「社員情報の登録」にて削除したい社員を選択し、［社員削除］ボタンをクリックすることで、社員を削除することができます。 【参考】 ・給与（賞与）データが入力済みの社員を削除する場合は、社員情報の削除をする前に給与（賞与）データの削除を行ってください。 〈一括で明細データを削除す... 詳細表示

「月額変更届計算・修正」にある［日給者・時給者の固定的賃金の変動を日給単価・時給単価で計算する］にチェックをつけるとどうなりますか？

チェックを付けて月額変更の計算を行うと、日給者・時給者の固定的賃金の変動を日給単価・時給単価で判定することができます。 日給単価・時給単価の変動をもとに固定的賃金の変動を判定するためには、チェックをつけて運用することをお勧めします。 なお、日給単価・時給単価の確認は、「随時」ー「賃金台帳入力」内にある［給与タ... 詳細表示

PCAソフトを使用するとエラーになります。

新元号「令和」対応のWindowsアップデートをした場合、 『PCAソフト』のリビジョンが古い場合、起動時やメニュー選択時にエラーになります。 「PCAクライアントの起動を待機中に予期しないエラーが発生しました。呼び出しのターゲットが例外をスローしました。」、「インデックスが配列の境界外です。」といったメ... 詳細表示

通勤費の非課税限度額は変更できますか。

古い非課税限度額を履歴として残して新しい限度額を追加で登録する方法と、古い非課税限度額は残さず新しい限度額を上書きで登録する方法があります。 【手順】 ①「前準備」－「通勤費非課税限度額の登録」を起動します。 ② 古い非課税限度額を残す場合は、［期間の変更］ボタンをクリックします。 残さない場合は、⑤... 詳細表示

住民税納付先と総括表提出先が違います。

その場合は、「社員」－「社員情報の登録」で社員を選択し、［住民税］タブで個別に設定します。【解説】転居などで住民税納付先と総括表提出先が異なる場合に設定します。 詳細表示

給与（賞与）の振込先を複数設定しておくことはできますか？

下記の手順で設定することができます。 【手順】 ①「社員」－「社員登録」－「社員情報の登録」を起動します。 ②設定する社員をダブルクリックして画面を開き、［支払方法］タブを開きます。 ③［1(X)］［2(Y)］［3(Z)］の空いている列に、追加したい金融機関の情報等を入力し登録します。 ※支払方法は... 詳細表示