期間集計の帳票を印刷したら、前年の退職者が表示されません。

以下の方法により、「管理帳票」－「台帳」－「賃金台帳」「勤怠台帳」、「管理帳票」－「支給控除一覧表」－「累計支給控除一覧表」「自由合計支給控除一覧表」は、前年の退職者も印刷することができます。 【手順】 ①「賃金台帳」「勤怠台帳」「累計支給控除一覧表」「自由合計支給控除一覧表」を起動すると［条件指示］画面... 詳細表示

給与支払報告書（源泉徴収票）の［種別］は変更できますか。

以下の方法により、変更することができます。【手順】①「前準備」－「役職の登録」を起動し、変更したい役職の［種別］を修正します。②「社員」－「社員情報の登録」で該当社員を選択し、［就労・所属］画面にて役職を変更します。【参考】「社員」－「社員情報の登録」の役職が［999未使用］の社員の種別は、［給与・賞与］で固定です。 詳細表示

給与・賞与入力後に健康保険・介護保険・厚生年金料率・雇用保険率などを変更しました。

給与もしくは賞与が入力済の状態で料率を変更した場合は、自動的には反映されません。 以下のQAをご確認の上、反映作業を行ってください。 給与明細書については、こちらをご確認ください。 賞与明細書については、こちらをご確認ください。 詳細表示

賃金台帳を確認すると1月の税調整に金額が入っています。前年の還付・徴収金額を誤って税調整で処理していた為ですが、訂正はできますか？

事前にバックアップを実行のうえ、以下の処理を行ってください。 ①「給与体系」－「支給控除項目の登録」を起動し、該当の給与体系を選択します。 ②［控除］タブをクリックし、任意の控除項目 記号CB***に還付徴収用の項目を作成します。 ③「随時」－「賃金台帳入力」を起動し、社員を選択します。 ④［給与］タ... 詳細表示

通勤費が全額課税になってしまうのですが？

「社員」－「社員登録」－「社員情報の登録」－［通勤費］タブにて、［通勤費区分］が手入力になっている場合、通勤費は全額課税となります。社員ごとに合った通勤費区分を選択してください。 詳細表示

役職区分［役職の設定に従う］の意味を教えてください。

社員がパートなら［役職区分］を［パートタイマー対象］に、役員なら［役職区分］を［役員対象］にします。 ここで［役職の設定に従う］を選ぶと、その社員に設定された［役職］にあらかじめ紐づけされた区分が適用されます。 各役職への区分の紐づけは、「前準備」－「役職の登録」で行います。 ［区分］を［なし］［パート... 詳細表示

給与明細書を出力すると出勤日数が変わってしまいます。変わらないように設定できますか？

下記の手順で明細書出力時の出勤日数設定を行ってください。 【手順】 ①「給与体系」－「体系基本情報の登録」を起動し、設定を確認する給与体系を開きます。 ②［その他の設定］タブを開き、［明細書出力時の出勤日数設定］を確認します。 有休消化日数を加算 明細書出力時に、出勤日数に有休消化日数を加算するかど... 詳細表示

給与を支給しない人に付いた○印を消せますか。

給与データの削除を行うことで、×印に戻すことができます。削除後は元の状態に戻せませんので、誤って実行しないようにご注意ください。また、本処理を行う前にデータのバックアップをお取りください。【手順】①「給与」－「給与明細書入力」を起動し、該当社員を選択して［削除］ボタンをクリックします。複数の社員を選択する場合は、... 詳細表示

標準報酬決定通知書が正しく出力されません。（システムA/B・EasyNetwork版・SQL版・クラウド版の機能です。）

「社会保険」－「標準報酬決定通知書」の金額は、以下の通り算出していますのでご確認ください。 ■健保月額・厚年月額（標準報酬月額） 「月額変更（算定基礎）届計算・修正」－［修正］画面の［健保の従前］［厚年の従前］［健保の決定］［厚年の決定］を表示しています。 標準報酬月額が異なる場合 ※作業前にはデータ... 詳細表示

「個人番号入力」で登録した情報を出力して確認することはできますか。

申し訳ございませんが、「マイナンバー管理ツール」の「個人番号」－「個人番号入力」で登録した個人番号や社員の氏名などを出力することはできません。ただし、「PCAマイナンバー電子割符オプション」と「マイナンバーセキュア出力ツール」を利用することにより出力できるようになります。詳しくは、こちらをご確認ください。 詳細表示