支給控除一覧表に印刷されない支給・控除項目があります。

出力されない内容によって確認方法が異なります。 詳細は下記の資料をご確認ください。表示されない場合はこちら（PDF）をご確認ください。 詳細表示

賞与の所得税の算出方法を教えてください。

賞与の課税対象額に、前月給与の課税対象額と扶養人数を国税庁の［賞与に対する源泉徴収税額の算出率の表］にあてはめて求めた税率を乗じて算出します。このとき、前月給与とは前月分の給与ではなく、前月中の支給を指します。6月13日支給の賞与の場合は、5月X日の給与が前月給与になります。なお、以下の場合は、通常の所得税算出方... 詳細表示

給与支払報告書（源泉徴収票）の［給与所得控除後の金額］や［所得控除の額の合計額］が空欄です。

以下の条件に該当する場合は、年調計算をしても［給与所得控除後の金額］や［所得控除の額の合計額］は計算されません。確定申告が必要です。該当区分に誤りがあるときは修正後、再度、年調計算を行ってください。・「年末調整」－「年末調整控除項目入力」の［保険料控除申告書等］タブにて、年末調整区分が［しない］に設定されている。... 詳細表示

給与支払報告書（地方税）の直接送信をすると「送信された申告データの申告先・税目に対しては、利用届出が行われておりません。申告先・税目の追加をしたうえで、再...

提出先の登録がされていない場合にこのエラーが出ます。 以下の作業を行ったうえで、再度送信を行ってください。 【手順】 ①「電子申告・申請」－「地方税」を起動します。 ②［利用者情報］より［提出先・手続き変更］をクリックします。 ③［提出先・手続き一覧］画面が表示されますので、［追加］ボタンをクリック... 詳細表示

ソフト終了時、「メニューの終了が選択されましたが、以下の処理が実行されています。すべての処理を終了させてください。～」と表示されます。

このメッセージは、入力画面や出力画面などの処理を起動したままメインメニューを終了しようとした場合に表示されます。 ・強制終了させたい場合 「OK」を押してください。 ・起動している画面を確認したい場合 ［キャンセル］を選択してください。 他の処理が起動していない場... 詳細表示

産休・育休で休職する社員から社会保険料を免除することができますか。

以下の方法により、設定することができます。 【手順】 ①「社員」－「社員情報の登録」で該当社員を選択します。 ②［就労所属］タブをクリックし、［就労状況］を［休職］に変更します。 ③［休職区分］で［産前産後休業］もしくは［育児休業］を選択し、［登録］ボタンをクリックします。 詳細表示

雇用保険率は変更できますか。

以下の方法により、雇用保険率を変更することができます。 作業前に必ずバックアップをお取りください。 【手順】 ①「前準備」－「雇用保険の登録」を起動し、設定したい雇用保険コードを選択します。 ②［雇用保険の登録］画面の［率情報］タブで、［期間の変更］ボタンをクリックして使用期間を追加します。 ［使用... 詳細表示

住民税はどこで変更できますか。

一覧入力形式で変更する方法と、社員ごとに変更する方法があります。 【一覧入力形式で変更する方法】 ①「社員」－「社員登録」－「マスターナビゲータ」にて入力します。 ② 項目パターンから［住民税※］または［住民税（納付先付き）※］を選択します。 ③［入力開始］ボタンをクリックすると、一覧形式で住民税を入... 詳細表示

給与支払報告書（源泉徴収票）、源泉徴収簿、年調チェックリストなどで、「指定された条件のデザインカタログが見つかりませんでした」と表示されます。

お客様のご状況により、原因と対処法が異なります。 以下よりお選びください。 詳細表示

年末調整しない社員を「する」で計算しました。「しない」への変更はできますか。

その場合は、前回行った年調計算の取り消しを行った後、設定を変更します。 以下の操作は、全社員の変更方法ですが、必要に応じて個別指定をして、処理を行ってください。 また、本処理を行う前にデータのバックアップをお取りください。 【手順】 ①「ファイル」－「データの保守」を起動し、［設定］－［年末調整フラグ... 詳細表示