• No : 1338
  • 公開日時 : 2022/05/31 21:02
  • 更新日時 : 2024/08/02 10:41
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厚生年金保険の70歳以上被用者について、月額変更届・算定基礎届・賞与支払届は作成できますか。

厚生年金保険の70歳以上被用者について、月額変更届・算定基礎届・賞与支払届は作成できますか。
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回答

厚生年金保険法で規定する「70歳以上被用者」は、一般の被保険者と同様に、月額変更届・算定基礎届・賞与支払届などの届の提出が必要とされています。
 
『PCA給与』では、厚生年金保険に加入していない70歳以上被用者についても、届の計算・出力を行える機能をリビジョン6.20より新たに搭載しました。
 
【手順】
①「社員」-「社員登録」-「社員情報の登録」を起動し、70歳以上被用者に該当する社員を選択します。
②[保険]タブを開き、[厚生年金保険]-[加入]のチェックが付いていないことを確認のうえ、[70歳以上被用者]のチェックを付けて登録します。
③  提出予定の届に応じて、「社会保険」-「月額変更届計算・修正」「算定基礎届計算・修正」での計算や、「賞与」-「賞与支払届」での出力等を行い、70歳以上被用者について計算・出力がされていることを確認します。
 
【参考】
70歳以上被用者とは、「①70歳以上の方」、「②過去に厚生年金保険の被保険者期間を有する方」、「③厚生年金保険法に規定する適用事業所に使用される方で、同法第12条に定める者に該当しない方」、などの所定の要件を満たす方を指します。
70歳以上被用者に該当するかどうかにつきましては、年金事務所や社労士にご確認ください。