既存領域を複写しました。複写領域で社員の削除を実行すると「社員個人情報は[月次データ]で使用されているため、削除できません。」となります。
。 ※給与1回目を選択すると、1回目以降全ての給与明細書が削除されます。 賞与明細書・一時払い明細書の登録があれば、同様に削除を実行してください。 【参考】 給与ソフトと会計ソフトを連動している場合は、「ファイル」-「データの保守」にて[設定]タブの[会計転送情報の削除]も実行してください。 詳細表示
社員情報の登録の保険タブにある70歳以上被用者のチェックはどういう時に入れればいいのでしょうか?
70歳以上被用者に該当する場合にのみチェックを入れます。 チェックをいれることで、健康保険と厚生年金が両方未加入の場合でも、70歳以上被用者算定基礎届、70歳以上被用者月額変更届、70歳以上被用者賞与支払届を作成することができます。 【参考】 70歳以上被用者とは、「①70歳以上の方」、「②過去に厚生 詳細表示
休職中などの理由で支給がないため月次データを登録をしていない社員がいます。賃金台帳にて0円で出力できますか?
。 ③[出力詳細設定]にて[支給がない給与(賞与)データを出力する]にチェックを付けます。 ④ 画面出力や印刷等を行い、0円で出力されていることを確認します。 【参考】 金額等は0円で出力されますが、[累積課税]や[日・時単]など一部の項目はハイフンで出力されます。 また[支給がない給与データを出力する]は、「管理 詳細表示
「汎用データの受入」にて汎用データを受け入れる時、受入パターンに設定していない項目を自動で計算できますか?
以下の設定を行うことにより自動で計算することができます。 また、本処理を行う前にデータのバックアップをお取りください。 【手順】 ①「随時」-「汎用データの受入」を起動します。 ②[データレイアウトの選択]が[汎用データ]、[受入データの選択]が[給与(賞与)データ]になっていることを確認します 詳細表示
令和2年12月25日に年金手続きの申請・届出様式の押印を原則廃止されましたが対応していますか。
『PCA給与』シリーズでは以下の帳票に対応しています。■算定基礎届■月額変更届■賞与支払届■健康保険・厚生年金保険資格取得(喪失)届対応するには以下のリビジョンにアップデートする必要があります。『給与じまんDX』・『PCA給与DX』:Ver1.0 Rev5.00以降『給与hyper』:Ver1.0 Rev5.00以降 詳細表示
選択し、事業主と被保険者の負担する保険料率をそれぞれ入力します。【注意】設定は社会保険コードごとです。[率入力方法]は給与賞与共通です。 詳細表示
出力されない内容によって確認方法が異なります。 詳細は下記の資料をご確認ください。表示されない場合はこちら(PDF)をご確認ください。 詳細表示
月別の給与の集計期間を、[賞与 期間指定]にて賞与の集計期間を指定して出力します。 【参考】 [条件指示]画面-[締日を利用する]にチェックを付ける場合は、あらかじめ「前準備」-「支給日の登録」にて[給与締日]と[締日区分]の登録が必要です。 [保険料率の変更]画面-[社員ごとの率を使用する]にチェックを 詳細表示
]で年末調整計算を選択し、[実行]ボタンをクリックします。③「年末調整」-「還付・徴収方法の設定」を起動し、[還付・徴収先]を所得税に変更します。④「年末調整」-「年末調整計算」を起動し、再度、年調計算を行います。⑤「給与(賞与)」-「給与(賞与)明細書」にて正しく修正されているか確認します。【参考】10列明細書・15行 詳細表示
]にチェックマークがある社員については、社員別摘要を反映します。その他の社員は、会社別摘要を反映します。【注意】既に給与(賞与)が入力済みの場合は、「会社基本情報の登録」や「社員情報の登録」の摘要を変更しても自動的には反映されません。1名ずつ反映させる場合は「給与(賞与)明細書入力」にて社員を選択し、[編集]-[会社別 詳細表示
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